Formação: Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Atividades:
- Mapeamento de competências de cargos e equipes
- Gestão de Talentos e planos de Sucessão
- Planejamento de Aprendizagem e Orçamento, inovando em T&D
- Gestão de Recursos e Conformidade, assegurando o uso correto das verbas destinadas ao desenvolvimento das equipes.
- Avaliação contínua de Melhoria de Programas
- Desenvolvimento de Trilhas de Conhecimento
- Parcerias para Treinamentos Diversos e especificos
- Onboarding e Offboarding
- Gestão de Clima Organizacional
- Gestão de Desempenho e Feedbacks
- Programas de Estágio e Aprendizagem
- Aplicação de Ferramentas de Avaliação Assessment com devolutivas para os colaboradores
- Ações de Promoção à Saúde e Bem-Estar
- Revisão de Políticas de RH
- Ações de Endomarketing
- Ações que proporcionem Engajamento e fomentação da Cultura
- Vivência em Indústria e cultura GPTW
Local: Cabo de Santo Agostinho/PE
A empresa oferece: Salário e Benefícios
Os interessados deverão enviar os currículos com o titulo da vaga para o e-mail: selecao.metodorh@gmail.com
Observação: somente um membro deste blog pode postar um comentário.